Jorge Couri Seguros :: Sucessao Empresarial, Seguros de Vida Profissional, Seguro de Vida Mais Mulher, Seguro Automóvel, Seguro Saúde, Seguro Residencial, Seguro Empresarial, Fiança Locatícia, Seguro de Transportes,...

Para sócios comprometidos com a continuidade do negócio.

O que é?

É um seguro de pessoas coletivo, indicado para sócios de uma mesma empresa que se preocupam com a continuidade do negócio mesmo após a morte de um dos sócios.

Diferente dos seguros de vida tradicionais que tomam como base a perda de renda e as despesas familiares, o Sucessão Empresarial tem relação direta com o valor da empresa e a participação societária de cada sócio.

Quem pode contratar?

Este seguro poderá ser contratado por empresas com no mínimo 2 sócios e que:

Estejam em plena atividade profissional/laborativa,
Estejam em boas condições de saúde;
Tenham idade entre 18 e 65 anos incompletos;
Sejam membros de mesma sociedade limitada de capital fechado;
Sejam pessoas físicas

Poderão ser contratadas as seguintes coberturas:

Morte
Invalidez Permanente Total por Acidente

A empresa pode contratar as seguintes coberturas:

Assistência Funeral Padrão Nobre: Consiste em amparar a família quando ocorrer o óbito de segurado, organizando o funeral de forma abrangente e adequada, tomando todas as providências necessárias para a realização deste importante cerimonial.
Assistência Viagem (Nacionais e Internacionais): consiste em oferecer serviços de apoio em caso de viagens no Brasil e/ou no Exterior. Esta assistência contempla os seguintes benefícios: localização e envio de bagagens, perda de documentos, assistência médica-hospitalar, assistência farmacêutica, assistência odontológica, assistência jurídica, caução penal, remoção-hospitalar, envio de acompanhante, repatriamento entre outros serviços

Além das vantagens e garantias deste seguro ele permite uma série de benefícios.

Permite aos sócios remanescentes o controle acionário da empresa, sem a interferência dos herdeiros do sócio falecido.
Garantir uma transição judicialmente legal e eticamente correta para a transferência da participação do sócio falecido para os sócios remanescentes.
Garantir a proteção financeira dos sucessores, que em muitos casos desconhecem as atividades da empresa.
Garantir a compra dos direitos de sucessão do sócio falecido e abre espaço para admissão de um novo sócio, que trará capital e know-how para que o negócio se desenvolva com mais vigor e lucratividade

Capitais Segurados e Valor da Empresa

É possível contratar até R$ 6.000.000,00 por sócio, porém, os valores devem sempre estar relacionados com o valor patrimonial da empresa e com a participação acionária de cada sócio.

Para capitais segurados com valores superiores a R$ 950.000,00, além da Proposta de Contratação, deverão ser preenchidos documentos complementares para análise do ressegurador. A aceitação estará sujeita a consulta prévia ao IRB Brasil resseguros

Estabelecendo o valor da empresa

Os sócios em comum acordo devem definir o valor da empresa. Existem alguns parâmetros universalmente aceitos. Por exemplo, a análise do valor do Patrimônio Líquido apurado no último balanço.

Este valor deve ser considerado para a estipulação do valor do seguro, todavia, deve ser levado em consideração que os herdeiros somente deverão ser ressarcidos do valor correspondente às quotas do sócio falecido

Beneficiário do seguro

A empresa será a beneficiária do seguro de Sucessão Empresarial e quando da ocorrência de falecimento de um dos sócios deverá obrigatoriamente utilizar a indenização recebida para quitação das quotas aos herdeiros legais.

É imprescindível que o Contrato Social seja alterado antes da Contratação do Seguro.

Prêmio Mínimo

O prêmio mínimo para contratação será de R$ 150,00.

Periodicidade de pagamento

Este seguro terá periodicidade mensal

Vencimento

A escolha da data de vencimento da primeira fatura será acordada entre o Estipulante e a Seguradora

Formas de Pagamento

Boleto de cobrança bancária

Atualização Monetária

Anualmente será aplicado Atualização Monetária do Capital segurado e do respectivo prêmio de acordo com o IPC/FIPE.

Anualmente após o fechamento do balanço e com o objetivo de se manter equilibrado o valor de reembolso das quotas sociais é necessário que seja elaborado um novo estudo definindo o valor de capital a ser contratado junto a Marítima.

Processo SUSEP 15414.004330/2005-91
O registro deste plano na Susep não implica, por parte da autarquia, incentivo ou recomendação à sua comercialização.

Atenção

Riscos cobertos, excluídos, taxas e demais condições de acordo com Tarifa em Vigor.

Produto da Marítima Seguros.